İş periyodu yönetimi (BPM) iyi mi iyileştirilir Bu, bir blog yazısı için HTML içinde ne olduğunun iyi mi yazılacağına dair bir örnektir. Metin düz metindir ve Paragraf kurmak için etiketler. HTML içinde ne olduğunun iyi mi yazılacağı hakkındaki daha çok informasyon için lütfen aşağıdaki kaynaklara bakın: Hususiyet İş Süreci Yönetimi Süreç İyileştirme Süreç Optimizasyonu Süreç Otomasyonu BPM Başarısı Tarif Bereketlilik ve etkinliğini çoğaltmak için iş süreçlerinin yönetimi İş süreçlerindeki verimsizliklerin tespiti ve giderilmesi İstenilen sonuçlara ulaşmak için iş süreçlerinin devamlı iyileştirilmesi İş süreçlerini otomatikleştirmek için hızla gelişen teknolojinin kullanması İş süreçlerinin faal yönetimi ile istenilen sonuçlara ulaşılması Hedefler İş süreçlerinin verimliliğini ve etkinliğini çoğaltmak İş süreçlerindeki verimsizlikleri gidermek için İş süreçlerinin devamlı iyileştirilmesi kanalıyla istenilen sonuçlara ulaşmak Maliyetleri azaltmak ve verimliliği çoğaltmak için iş süreçlerini otomatikleştirmek İş süreçlerinin faal yönetimi ile istenilen sonuçlara ulaşmak Faydalar İş süreçlerinin etkinliği ve verimliliği artırıldı Azaltılmış maliyetler Satın alan memnuniyetinin artması Artan bereketlilik İyileştirilmiş […]
II. Büyüme Hilesi Nelerdir? III. Büyüme Hilesi IV. Büyüme Hacklemenin İlkeleri V. Büyüme Hackleme Stratejileri VI. Büyüme Hilesi İçin Araçlar ve Teknikler VII. Büyüme Hacklemenin Olay Emekleri VIII. Büyüme Hacklemenin Zorlukları IX. Büyüme Hacklemenin Geleceği Tipik Mevzular Antet Özellikler İş Büyümesi Artan satışlar Alan kişi sadakatinin artması Azaltılmış maliyetler Marka bilinirliğinin artması Büyüme Hackleme Deneysellik Veri odaklı karar alma Alan kişi odaklılık Hız Modern İşletme Dijital dönüşüm Küreselleşme Alan kişi odaklılık Hız Girişimcilik Yenilik Risk alma Ihtiras Sürmek Başlangıçlar Süratli gelişme Ölçeklenebilirlik Yenilik Risk alma II. Büyüme Hilesi Nelerdir? Büyüme hilesi, yenilikçi marketing teknikleri, veri analizi ve teknoloji kullanması yöntemiyle süratli alan kişi büyümesine odaklanan bir marketing disiplinidir. Büyüme korsanları çoğu zaman veri odaklı ve analitiktir ve marketing kampanyalarını geliştirmek için devamlı yeni yollar ararlar. Ek olarak oldukça yaratıcıdırlar ve yeni fikirler denemekten korkmazlar. Büyüme hilesi, işletmelerin süratli alan kişi büyümesinin önemini ayrım etmesiyle son yıllarda giderek daha popüler hale […]
II. İş Dalgasına Binmek Nelerdir? III. İş Dalgasına Binmenin Yararları IV. İş Dalgasına Nasıl Binilir V. İş Dalgasına Binmenin Zorlukları VI. İş Dalgasına Binmenin Zorluklarının Üstesinden Nasıl Gelinir VII. İş Dalgasına Binmiş İşletmelerin Olay Emekleri VIII. Sıkça Sorulan Sorular X. Kaynaklar Antet Özellikler İşletme Yönetimi – Liderlik Yönetim Stratejisi – Planlama İş Dalgasına Bin – Çeviklik Strateji – Yürütmek Başarı – Sonuçlar II. İş Dalgasına Binmek Nelerdir? İş Dalgasına Binmek, bir işletmenin değişen pazara ahenk sağlama ve değişme kabiliyetini tarif etmek için kullanılan bir terimdir. İş dalgasına binebilen işletmeler rekabette önde kalabilir ve büyümeye ve başarıya ulaşmış olmaya devam edebilir. Bir işletmenin iş dalgasına ayak uydurabilme kabiliyetine katkıda bulunan bir takım unsur vardır, bunlardan bazıları şunlardır: Elastikiyet Ahenk sağlama kabiliyeti Yenilik Hız Satın alan odaklılık Bu nitelikleri bünyesinde barındırabilen işletmelerin, iş dünyasındaki dalgalanmalardan etkilenme ve uzun vadeli başarıya yetişme olasılıkları daha yüksektir. (*7*)İş Dalgasına Binmenin Yararları İş dünyasının bu dalgasına […]
Doğru izinleri ve lisansları alın. Başlattığınız işletmenin türüne bağlı olarak, muayyen izinleri ve lisansları edinebilmeniz gerekebilir. Araştırmanızı yaptığınızdan ve bölgenizde neyin lüzumlu bulunduğunu öğrendiğinizden güvenilir olun. Bir işe adım atmak basit değildir, sadece mutlaka mümkündür. Bu ipuçlarını takip ederseniz, girişimcilik başarısına giden yolda iyi bir mesafe kat etmiş olmuş olursunuz. VI. Bir İşletme Nasıl Yönetilir Bir işletmeyi tedvir etmek, muhtelif beceriler ve bilgiler gerektiren karmaşa bir görevdir. Bu kısımda, işletme yönetiminin temel prensiplerini ele alacağız ve kendi işletmenizi müessir bir halde iyi mi yöneteceğinize dair ipuçları vereceğiz. Bir işletmeyi yönetmenin ilk adımı, işletme hedeflerinizi net bir halde anlamaktır. İşletmenizle neyi başarmak istiyorsunuz? Hedeflerinizi öğrendikten sonrasında, bunlara ulaşmak için bir strateji geliştirebilirsiniz. Bir sonraki adım bir iş planı oluşturmaktır. Bir iş planı, işiniz için bir yol haritasıdır ve yolda kalmanıza ve hedeflerinize ulaşmanıza destek olacaktır. İş planınız, işinizin, hedef pazarınızın, marketing planınızın, finansal projeksiyonlarınızın ve idare ekibinizin bir açıklamasını içermelidir. Bir […]
Günümüzün rekabetçi iş ortamında, işletmelerin kuvvetli bir iş yönetimi stratejisine haiz olması her zamankinden daha önemlidir. İyi geliştirilmiş bir iş yönetimi stratejisi, işletmelerin hedeflerine ulaşmalarına, rekabette önde kalmalarına ve sürdürülebilir bir gelecek yaratmalarına destek olabilir. Bu blog yazısında değişik iş yönetimi stratejilerinin türleri, bir iş yönetimi stratejisine haiz olmanın yararları, başarı göstermiş bir iş yönetimi stratejisinin temel unsurları ve bir iş yönetimi stratejisi geliştirmede yer edinen adımlar ele alınacaktır. Ek olarak bir iş yönetimi stratejisinin uygulanmasının zorluklarını, bu zorlukların iyi mi üstesinden gelineceğini ve iş yönetimi stratejileri için en iyi uygulamaları da tartışacağız. Bu blog yazısının nihayetinde, iş yönetimi stratejilerinin önemini ve kendi işiniz için başarı göstermiş bir stratejinin iyi mi geliştirileceğini daha iyi anlayacaksınız. (*7*) Hususiyet Yanıt İşletme yönetimi Bir işletmenin hedeflerine ulaşabilmesi için yönetilmesi dönemi. Strateji Muayyen bir hedefe ulaşmak için tasarlanmış fiil planı. Başarı İstenilen bir hedefin ya da sonucun elde edilmesi. Gelecek Gelecek süre. Liderlik Başkalarına […]
Geleneksel Sınırların Ötesinde: Ortaya Çıkan İş Trendlerindeki Yenilikler “Geleneksel Sınırların Ötesinde: Ortaya Çıkan İş Trendlerindeki Yenilikler” anahtar kelimesinin arama amacı, yeni ve yenilikçi iş trendleri hakkındaki data bulmaktır. Bu anahtar kelimeyi arayan kişiler, eğrinin önünde kalma ve işlerini büyütmenin yeni yollarını bulma hakkındaki data arıyorlar. Yeni teknolojiler, marketing stratejileri ya da iş modelleri hakkındaki data edinmekle ilgileniyor olabilirler. Günümüz iş dünyasında ortaya çıkan temel trendlerden bazıları şunlardır: Suni zeka (AI), her ölçekteki işletme için giderek daha mühim hale geliyor. AI, görevleri otomatikleştirmek, alan kişi hizmetlerini iyileştirmek ve daha iyi kararlar almak için kullanılabilir. Büyük veri bir öteki mühim trenddir. İşletmeler giderek daha çok veri topluyor ve bu verileri operasyonlarını iyileştirmek ve daha iyi kararlar almak için kullanıyorlar. Nesnelerin İnterneti (IoT), giderek daha çok aleti internete bağlıyor. Bu, işletmelerin veri toplaması, verimliliği çoğaltması ve yeni çıkan ürünler ve hizmetler oluşturması için yeni fırsatlar yaratıyor. Bulut bilişim, işletmelerin gerekseme duydukları data muamele […]
Başarının Evrimi: İş Stratejisi Belirtildi İş stratejisi, bir işletmeyi hedeflerine doğru yönlendiren bir fiil planıdır. İşletmenin hedeflerini, bu hedeflere ulaşmak için kullanacağı stratejileri ve bu stratejileri yürütmek için gereksinim duyacağı kaynakları tanımlar. İş stratejisi nelerdir? Bir iş stratejisi, bir işletmeyi hedeflerine doğru yönlendiren uzun vadeli bir plandır. İşletmenin hedeflerini, bu hedeflere ulaşmak için kullanacağı stratejileri ve bu stratejileri yürütmek için gereksinim duyacağı kaynakları tanımlar. İş stratejisinin önemi İş stratejisi, herhangi bir işletmenin başarısı için eğer olmazsa olmazdır. İşletmenin izlemesi ihtiyaç duyulan bir yol haritası sağlar ve işletmenin hedefleriyle ahenkli olmasını sağlamaya destek verir. Net bir iş stratejisi olmadan, bir işletmenin amaçsızca dolaşması ve tam potansiyeline ulaşamaması muhtemeldir. Bir iş stratejisinin bileşenleri Bir iş stratejisi çoğu zaman aşağıdaki bileşenleri ihtiva eder: Misyon beyanı Vizyon beyanı Değerler Hedefler Stratejiler Taktikler Kaynaklar Bir iş stratejisi geliştirmek Bir iş stratejisi geliştirmek, aşağıdaki adımları içeren kompleks bir süreçtir: İşletmenizin kuvvetli ve cılız taraflarını, fırsatlarını ve […]
İş planlaması, başarıya ulaşmış bir işletmenin vazgeçilmez bir parçasıdır. Hedeflerinizi tanımlamanıza, bunlara ulaşmak için stratejiler geliştirmenize ve ilerlemenizi takip etmenize destek sunar. Sadece, geleneksel iş planlama periyodu çoğu zaman güncelliğini kaybetmiş ve verimsizdir. Oldukca katı ve süre alıcı olabilir ve devamlı son olarak trendleri ve teknolojileri hesaba katmaz. Bu yazıda, iş planlamasındaki son olarak yeniliklerden kimilerini inceleyeceğiz. İşiniz hakkındaki düşünmenin yeni yollarını, uygulanacak yeni stratejileri ve kullanılacak yeni araçları ve kaynakları tartışacağız. Ek olarak, iş planlama sürecinizi daha bereketli ve müessir hale getirme hikayesinde ipuçları vereceğiz. Bu yazının nihayetinde, iş planlamasındaki son trendleri daha iyi anlayacak ve bu tarz şeyleri kendi işinizi geliştirmek için iyi mi kullanabileceğinizi öğreneceksiniz. İşletmeniz Ile alakalı Düşünmenin Yeni Yolları İş planlamasına ilişik geleneksel görüş, bunun bir kere açılan ve sonrasında hiç değiştirilmeyen statik bir belge olduğudur. Sadece reel şu ki işletmeler devamlı değişiyor ve bu yüzden iş planlarının da değişmesi gerekiyor. İş planlamasında son olarak […]
Yenilik, iş başarısı için eğer olmazsa olmazdır. Günümüzün rekabetçi ortamında, şirketlerin eğrinin önünde kalmak için devamlı yenilik yapması icap eder. Yenilik katalizörleri, işletmelerin başarılarını hızlandırmalarına destek olmak için anahtardır. II. İnovasyonun katalizörleri nedir? Yenilik katalizörleri, işletmelerin daha süratli ve müessir bir halde yenilik yapmasına destek olabilecek faktörlerdir. Bu faktörler, yeni teknolojilerden yeni iş modellerine ve yeni düşünme biçimlerine kadar her şeyi içerebilir. İş planlamasında inovasyon katalizörlerinin önemi Yenilik katalizörleri, işletmelerin yeni fırsatları belirlemesine ve bunlardan yararlanmasına destek olabildikleri için iş planlaması için eğer olmazsa olmazdır. Sektörünüzdeki temel yenilik katalizörlerini anlayarak, başarıya ulaşmış olma olasılığı daha yüksek bir iş planı geliştirebilirsiniz. Yenilik katalizörlerinin türleri Birçok değişik türde inovasyon katalizörü vardır. En yaygın olanlardan bazıları şunlardır: * Yeni teknolojiler* Yeni iş modelleri* Yeni düşünme biçimleri* Yeni ortaklıklar* Yeni müşteriler* Yeni pazarlar Yenilik katalizörleri iyi mi belirlenir Yenilik katalizörlerini belirlemenin ilk adımı, sektörünüzü ve rekabet ortamını anlamaktır. Temel eğilimler nedir? Zorluklar nedir? Fırsatlar […]
İş etiği, iş ile alakalı etik ilkeler ve değerlerin incelenmesidir. İş kararlarının ve eylemlerinin ahlaki etkileriyle ilgilenir. İş etiği önemlidir bu sebeple işletmelerin adil ve ahlaki bir halde etkinlik göstermesini sağlamaya destek verir. Ek olarak çalışanlar, müşteriler ve topluluk benzer biçimde paydaşların çıkarlarını korumaya destek verir. İşletmelere uygulanabilecek oldukça sayıda değişik ahlaki prensip vardır, bunlardan bazıları şunlardır: Dürüstlük Bütünlük Hakkaniyet Hürmet Repertuvar Ahlaki bir halde etkinlik yayınlayan işletmelerin uzun solukta başarıya ulaşmış olma olasılığı daha yüksektir. Müşterileri, personelleri ve yatırımcıları çekme ve elde tutma olasılıkları daha yüksektir. Ek olarak skandallara ya da davalara karışma olasılıkları daha düşüktür. İş etiği ile alakalı daha çok data edinmek istiyorsanız, sizin için birçok kaynak mevcuttur. Mevzuyla alakalı kitaplar, makaleler ve çevrimiçi kurslar bulabilirsiniz. Ek olarak iş etiği üstüne atölyelere ve seminerlere katılabilirsiniz. İş etiği, bütün işletmelerin dikkate alması ihtiyaç duyulan mühim bir mevzudur. Ahlaki bir halde etkinlik göstererek, işletmeler paydaşları ve topluluk üstünde pozitif […]
ABD Birleşik Devletleri’ndeki kırsal topluluklar, nüfus azalması, ekonomik durgunluk ve temel hizmetlere erişim eksikliği şeklinde bir takım zorlukla karşı karşıyadır. Son yıllarda, minik işletmeler kırsal dayanıklılıkta mühim bir güç olarak ortaya çıkmış, iş yaratmaya, ekonomiyi canlandırmaya ve hayat standardını iyileştirmeye destek olmuştur. Kırsal dayanıklılık nelerdir? Kırsal dayanıklılık, kırsal toplulukların şoklara ve stres faktörlerine dayanma ve bunlardan reha kabiliyetidir. Bu, hem naturel afetler ya da ekonomik gerilemeler şeklinde dış şokları bununla beraber nüfus azalması ya da altyapı eksikliği şeklinde iç stres faktörlerini ihtiva eder. Kırsal dayanıklılık niçin önemlidir? Kırsal dayanıklılık birçok nedenden ötürü önemlidir. Birincisi, kırsal toplulukların sakinlerine temel hizmetleri sağlamaya devam edebilmesini sağlamaya destek sunar. İkincisi, iş yaratmaya ve ekonomiyi canlandırmaya destek sunar. Üçüncüsü, temel hizmetlere ve fırsatlara erişim sağlayarak hayat standardını iyileştirmeye destek sunar. Kırsal dayanıklılıktaki zorluklar Kırsal topluluklar, onları şoklara ve stres faktörlerine karşı daha savunmasız hale getirebilecek bir takım zorlukla karşı karşıyadır. Bu zorluklar şunları ihtiva eder: […]
